Reforma administrației locale suspendată la Covasna
Tăierile de posturi din primăriile județului Covasna au fost suspendate, după ce instanța a desființat ordinul prefectului care implementa reforma dictată de la București. Edilii din județ se bucură și deja își fac planuri de mărire a aparatului bugetar. Primarul comunei Ghidfalău, Porzsolt Levente, a precizat că salariile angajaților din primărie sunt, în general, foarte mici, situându-se între 3.000 și 4.000 de lei, și că reforma este esențială pentru buna funcționare a administrației locale. Potrivit acestuia, reforma ar putea duce la o creștere a numărului de posturi, de la 14 la 17.
Primarul din Chichiș, Silviu Tăraș, a subliniat importanța respectării unei reforme care să țină cont de nevoile comunității, menționând că decizia instanței reprezintă un pas în direcția corectă. De asemenea, Dima Mihaly, primarul comunei Vâlcele, a subliniat nevoia urgentă de angajați pentru a asigura o muncă eficientă în administrația locală.
Angéla-Gizella Szotyori, primarul comunei Malnaș, a exprimat speranța că decizia Tribunalului va rămâne definitivă, subliniind că funcționarii publici sunt puțini și munca este multă. Pe de altă parte, prefectul județului Covasna, Raduly Istvan, a declarat că va face recurs la decizia tribunalului, argumentând că ordinul său a fost o măsură necesară pentru respectarea legislației în vigoare.
Asociația Comunelor din România, care a contestat tăierile de posturi, a afirmat că aceste măsuri au fost abuzive și au fost aplicate fără a ține cont de natura și volumul de muncă specific fiecărei unități administrative. Președintele asociației, Emil Drăghici, a declarat că acțiunile de reducere a personalului nu sunt o soluție viabilă și că o politică bazată pe tăieri este lipsită de sens.
Decizia Tribunalului Covasna nu este definitivă și poate fi atacată în termen de cinci zile, însă este executorie, ceea ce înseamnă că efectele se vor aplica imediat până la pronunțarea unei decizii finale de justiție.
